التطوع العائلي

18- سلسلة نحو إدارة عمل تطوعى متميز

هو أحد صور العمل التطوعي التي يتعاون فيه أفراد العائلة مع بعضــــــهم البعض  للقيام والمساهمةفي الأعمال التطوعية ، وهذا النوع من العمل التطوعي يعزز التواصل بين أفراد العائلة ويزيد من النمط  التفاعلى  بين أفراد العائلة ويلعب دور رئيسي في بناء مجتمع متكافل ومتماسك ، ويتميز التطوع العائلي بالمرونة مقارنة ببعص الصور التقليدية للعمل التطوعي وهذه المرونة ناتجه عن  الانسجام بين أفراد العائلة في تنفيذ المشاريع والمهام التطوعية .   

إن المتطوعين من خلال نموذج التطوع العائلي  يستطيعوا تشكيل فريق عمل تطوعي بعدة صور منها على سبيل المثال لا الحصر  :

(الأب والأم والأبناء - الزوج والزوجة - مجموعة من الأقارب- مجموعة من الأفراد يعيشون مع بعض -مجموعة من الأزواج المتقاعدين- مجموعة من العوائل  مع أبنائهم- مجموعة من الأفراد مع الأشخاص الأوصياء عليهم - ..وغيرها )

ولقد قام أحد الباحثين* بدراسة نموذج التطوع العائلى ، وقد أجرى إستبيان مع مجموعة من المتطوعين الفاعلين في  التطوع العائلى ، وقد أشارت دراسته إن 86% من هؤلاء المتطوعين 
كان الدافع الرئيسي لتطوعهم مع العائلة هو تعزيز شعور المسئولية لدى الأبناء إتجاه  المجتمع ولقضاء وقت مثمر مع أفراد العائلة ، و 45% منهم أشاروا إن الهدف من التطوع العائلى هو إكساب الأبناء وأفراد العائلة خبرات  ومهارات جديدة .

نحو تطوع عائلى ناجح  :

فإذا كنت أحد  أفراد العائلة الذى يشرفون  ويمارسون دور رئيسي في إدارة فريق التطوع العائلى فإليك بعض الإرشادات التي تساعدك على النجاح  والتميز :

      -         إحرص أن يتسم النشاط  التطوع العائلى بالحيوية  والمتعة والتفاعل .

-    إسعى دائماً على إتاحة الفرصة لجميع المشاركين للمساهمة في  أداء العمل والمهمة التطوعية وأن لا يكون العمل مقتصر على عدد محدد من أفراد العائلة ، مما يولد شعور عدم الاهتمام لدى الباقي .

-     لتكن الأنشطة التطوعية  جاذبة  للمشاركين حيث يكتسبوا من خلالها الخبرة والمهارات الجديدة وأن تفتح لهم  أفاق للتعرف على ثقافات وتجارب جديدة.

-         إتسم بالمرونة في طريقة التنظيم والإدارة.

-          إفتح مجال للتفاعل مع العائلات الأخرى المهتمة بنفس النشاط.

-     إجعل إفراد العائلة او فريق التطوع العائلى يعبرون عن مشاعرهم و الخبرات التي تعلموها.

-         إحرص على تحقيق نتائج ملموسة يمكن رؤيتها والإحساس بها .

-         أسس نظام واضح ومتعارف عليه في توزيع المهام والتكاليف للأنشطة التطوعية.

-     حدد بعض الضوابط  المهمة للمشاركين فعلى سبيل المثال :

   ( كل شخص مسئول عن متابعة أبنائه خلال البرنامج وغيرها من الضوابط )

-         إجتهد في دمج بعض الأفراد غير فاعلين مع متطوعين  فاعلين .

-         إختار الإنشطة التطوعية التي تناسب كافة الشرائح العمرية للعائلة.

-         حدد طرق الوقاية لتفادى المخاطر التي قد تنتج عن النشاط التطوعى .

     

ختاما

     أن التطوع من خلال نموذج التطوع العائلى هو أسلوب متنامى في القبــــــــــــول لدى شريحة كبيرة من المتطوعين ، حيث إنه يحقق عدة أهداف ذات أثر أيجابى على الفرد والعائلة والمجتمع ، ولقد عايشت ذلك شخصيا  من خلال مشروع عطاء الأباء للأبناء التطوعى ومن خلال إطلاعى على نموذج  Holehired Gardens في بريطانيا وغيرها من التجارب الناجحة، فياحبذا أن تهتم منظمات المجتمع المدنى بتطوير هذا النوع من العمل التطوعى .

د.عمر المطوع

*المرجع :

Lindsay,Lois,  Family Volunteering in Environmental Stewardship Initiatives: Research report 2006